Учебная работа № 79125. «Курсовая Финансовая политика государства
Содержание:
«ВВЕДЕНИЕ 3
1. ЭКОНОМИЧЕСКОЕ СОДЕРЖАНИЕ И ЗНАЧЕНИЕ ФИНАНСОВОЙ ПОЛИТИКИ ДЛЯ ЭКОНОМИКИ СТРАНЫ 5
1.1 Финансовая политика, ее виды, их характеристика 5
1.2 Деятельность государства по осуществлению финансовой политики 11
2. АНАЛИЗ СОВРЕМЕННЫХ ФОРМ И МЕТОДОВ ПО ОСУЩЕСТВЛЕНИЮ ФИНАНСОВОЙ ПОЛИТИКИ В РФ 18
2.1 Налоговая политика государства, способы ее осуществления 18
2.2 Бюджетная политика государства на современном этапе 23
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 28
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 31
»
Выдержка из подобной работы:
….
Политика государства в области занятости населения
…..ждан_________________________________________________________24
2.1.
Определение
безработного порядок и условия признания______24
2.2.
Порядок
регистрации безработных граждан в органах
государственной
службы занятости_________________________________27
2.3.
Права и
социальные гарантии безработных__________________31
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
_________________________________________________37
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ
ЛИТЕРАТУРЫ______________________39
ВВЕДЕНИЕ
Проблема
занятости и безработицы – одна из главных на сегодняшний день во всем мире. От
уровня безработицы зависит многое и прежде всего такие факторы как уровень
жизни населения наличие квалифицированной рабочей силы уровень эмиграции. Сегодня
в условиях глобализации вопрос занятости и безработицы является проблемой
номер один для всего мира. Отношения в сфере занятости и трудоустройства
регулируются целым комплексом нормативных актов: международными нормативными
актами Конституцией РФ законами и иными нормативными актами локальными
нормативными актами. В законе «О занятости» установлены основы правового
статуса безработного гражданина: основные права и гарантии обязанности ответственность
определены основные меры социальной защиты безработных.
Граждане
будучи собственниками рабочей силы имеют цель реализовать свое право на труд
путем подыскания подходящей оплачиваемой работы. Работодатель заинтересован в
найме рабочей силы для организации и осуществления производственной и иной
деятельности приносящей ему прибыль. Государство выступает в указанных
отношениях в качестве регулятора и координатора способствуя их цивилизованному
развитию. Оно способствует возникновению и упрочению социального партнерства
между гражданами и работодателями – будущими субъектами
трудовых отношений.
Правовые
экономические и организационные условия обеспечения занятости и гарантии
реализации прав граждан на труд определяются современным законодательством.
Эти положения
в общих чертах определяют государственную политику в области обеспечения
занятости и гарантий реализации права граждан на труд. Конкретное же
регулирование правовых экономических и организационных условий обеспечения
занятости и гарантий реализации права граждан на труд определяются текущим
законодательством.
Основная цель
моей работы заключается в исследовании и изучении всех существующих направлений
политики государства в отношении занятости населения. Проследить и выявить
динамику и эффективность реализации государственных и международных норм и
программ в области занятости населения. Глубже разобраться в сложившихся
проблемах раскрыть их сущность найти возможные эффективные пути решения. Для
полного раскрытия и исследования темы с целью изучения основных правовых
аспектов анализа ведущих тенденций в сфере занятости выделяю основные задачи:
— рассмотреть
государственную политику в области занятости и трудоустройства граждан;
— изучить
деятельности государственной службы занятости;
— охарактеризовать
статус безработного и особенности трудоустройства граждан;
-изучить и
ознакомиться с основными трудами ученых деятелей анализирующих правовые проблемы
занятости;
На мой взгляд
также немало важно учитывать сложившиеся условия переходного периода когда в
стране формируются рыночные отношения необходима целенаправленная ориентация
результатов проводимых реформ на человека с помощью адекватной политики
занятости населения.
Среди прав
составляющих содержание правового статуса гражданина в сфере занятости
важнейшим следует признать их право на выбор места работы . Государство же призвано в лице органов службы занятости стать
посредником между работником и работодателем по содействию в трудоустройстве
населения .
Сейчас на
первый план выходят новые приоритеты а именно — повышение »