Учебная работа. Оценка и планирование балансовой прибыли предприятия № 19580

Контрольные рефераты

Учебная работа. Оценка и планирование балансовой прибыли предприятия № 19580
СОДЕРЖАНИЕ

стр
ВВЕДЕНИЕ3

1 Теоретические аспекты экономической категории «прибыль»5
1.1 Сущность и экономическое содержание прибыли5
1.2 Экономический анализ балансовой прибыли10
1.3 Факторы, оказывающие влияние на балансовую прибыль13
2 Практический аспект курсовой работы18

ЗАКЛЮЧЕНИЕ23
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ25
Тип работы: Курсовая практическая
Предмет: Экономика предприятия
Страниц: 25

Прибыль имеет следующее значение в деятельности предприятий:
=в обобщенной форме отражает результаты предпринимательской деятельности и является одним из показателей ее эффективности;
=используется в качестве стимулирующего фактора предпринимательской дея­тельности и производительности труда;
=выступает источником финансирования расширенного воспроизводства и яв­ляется важнейшим финансовым ресурсом предприятия.
Многогранный характер прибыли означает, что ее исследование должно иметь системный подход. Такой подход предполагает анализ совокупности фак­торов образования, взаимовлияния, распределения и использования.
Общий финансовый результат хозяйственной деятельности в бухгалтерском учете определяется на счете прибылей и убытков путем подсчета и балансирования всех прибылей и убытков за отчетный период. Хозяйственные операции на счете прибылей и убытков отражаются по накопительному принципу, т.е. нарастающим итогом с начала отчетного периода.
Другим принципом определения финансовых результатов является использование метода начисления. По этой причине прибыль (убыток), показанные в отчете о финансовых результатах, не отражают реального притока денежных средств предприятия в результате его хозяйственной деятельности. Для восстановления реальной картины о величине финансового результата деятельности предприятия как приросте (или уменьшении) стоимости его капитала, образовавшегося в процессе его хозяйственной деятельности за отчетный период, необходимы дополнительные корректирующие расчеты.
Стоимость: 600 руб.

    Форма заказа готовой работы
    ================================

    Укажите Ваш e-mail (обязательно)! ПРОВЕРЯЙТЕ пожалуйста правильность написания своего адреса!

    Укажите № работы и вариант

    Соглашение * (обязательно) Федеральный закон ФЗ-152 от 07.02.2017 N 13-ФЗ
    Я ознакомился с Пользовательским соглашением и даю согласие на обработку своих персональных данных.


    Выдержка из подобной работы:

    ….

    Анализ балансовой прибыли анализ прибыли по основному виду деятельности анализ рентабельности общехозяйственной деятельности

    …..нсовой прибыли

    . Анализ прибыли по основному виду деятельности

    .1 Факторный анализ прибыли от реализации

    .1.1 Влияние изменения условно-натурального объема реализации

    .1.2 Влияние изменения структуры продукции

    .1.3 Влияние изменения оптовых цен реализации

    .1.4 Влияние изменения себестоимости единицы продукции

    . Анализ рентабельности общехозяйственной деятельности

    .1 Сравнительный анализ рентабельности общехозяйственной
    деятельности

    .2 Факторный анализ рентабельности общехозяйственной
    деятельности

    .2.1 Влияние изменения капиталоемкости основного капитала

    .2.2 Влияние изменения коэффициента загрузки оборотного
    производственного капитала

    . Анализ использования основного капитала

    .1 Общая оценка использования основного капитала

    .2 Факторный анализ использования основного капитала

    . Общие выводы и рекомендации

    Заключение

    Список литературы

    Введение

    В данной курсовой работе будет проведен анализ хозяйственной деятельности
    предприятия.

    Будут рассмотрены следующие вопросы — анализ балансовой прибыли анализ
    прибыли по основному виду деятельности анализ рентабельности общехозяйственной
    деятельности анализ использования основного капитала анализ использования
    оборотного капитала. В итоге проведенной работы будут подведены итоги анализа и
    даны рекомендации.

    балансовая
    прибыль себестоимость реализация

    1. Общий анализ хозяйственной
    деятельности предприятия за анализируемый период

    1.1
    Организационно-экономическая характеристика предприятия

    Организационно-экономическая характеристика предприятия является
    актуальной в случае оценки и анализа деятельности предприятия и выявления
    проблемных зон.

    Для составления организационно-экономической характеристики необходимы
    сведения о структуре компании ее экономических показателях и юридические
    данные.

    Первоначально кратко описывается предприятия то есть время его
    основания правовую форму и т.д. Организационно-правовая форма может быть
    государственной частной муниципальной смешанной семейной и так далее.

    Затем анализируют деятельность предприятия или нескольких ее направлений
    которые являются основополагающими для его существования.

    В следующий этап описывают цели работы компании и ее мощности. При этом
    учитывают все обстоятельства .

    Экономическая характеристика предприятия содержит главные показатели
    работы финансовые результаты и т.д.

    Характеристика может состоять из анализа и описания не только основного
    производства а и его филиалов подсистем и других подразделений имеющих к нему
    отношение. Особенно это касается современных крупных предприятий. Это
    многочисленные отделы занимающиеся управлением аналитической работой сбором
    информации распределением финансов и материалов производственной
    деятельностью и другими видами работ. Все это сложная организационная
    структура.

    Характеризуя организационную структуру предприятия можно составить ее
    схему. При этом описываются функции и обязанности каждого отдельного
    подразделения и звена. Далее следует оценка эффективности работы каждого из них
    путем вычисления соответствующих показателей. При составлении характеристики
    нужно рассмотреть обеспеченность трудовыми ресурсами. Также оценивается их
    уровень подготовки и квалификация. Одним из важных показателей является
    текучесть кадров и ее причины. В заключение дается оценка эффективности
    управления трудовыми ресурсами.

    Обычно персонал подразделяют на обслуживающий персонал служащих
    рабочих специалистов и руководителей. Структура трудовых ресурсов в основном
    зависит от соотношения этих катего»