Учебная работа № 02931. «Диплом Учет оплаты труда и начислений в В ООО ГЛОБАЛ СИСТЕМ ГРУПП
Содержание:
«ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ УЧЕТА И КОНТРОЛЯ РАСЧЕТОВ С ПЕРСОНАЛОМ ПО ОПЛАТЕ ТРУДА 5
1.1.Формы и системы оплаты труда 5
1.2. Цели и задачи учета и контроля расчетов с персоналом по оплате труда 14
1.3. Нормативно-правовое регулирование учета и контроля оплаты труда 18
ГЛАВА 2. БУХГАЛТЕРСКИЙ УЧЕТ РАСЧЕТОВ С ПЕРСОНАЛОМ ПО ОПЛАТЕ ТРУДА В ООО «»ГЛОБАЛ СИСТЕМ ГРУПП»» 24
2.1 Организационно-экономическая характеристика ООО «»Глобал Систем Групп»» 24
2.2 Документальное оформление расчетов по оплате труда 28
2.3 Синтетический и аналитический учет расчетов с персоналом по оплате труда 31
2.4. Оценка состояния учета расчетов с персоналом по оплате труда 45
ГЛАВА 3. КОНТРОЛЬ РАСЧЕТОВ С ПЕРСОНАЛОМ ПО ОПЛАТЕ ТРУДА В ООО «»ГЛОБАЛ СИСТЕМ ГРУПП»» 48
3.1 Состояние внутрихозяйственного контроля и его оценка 48
3.2 Внешний контроль и его оценка 51
3.3 Мероприятия по совершенствованию учета и контроля оплаты труда 55
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 58
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 64
ПРИЛОЖЕНИЯ 68
1. Конституция Российской Федерации (принята всенародным голосованием 12.12.1993)// Российская газета. 1993. № 237.
2. Налоговый кодекс Российской Федерации (часть первая) от 31.07.1998 N 146-ФЗ//СПС Консультант Плюс
3. Налоговый кодекс Российской Федерации (часть вторая) от 05.08.2000 N 117-ФЗ //СПС Консультант Плюс
4. Гражданский кодекс Российской Федерации (часть первая) от 30.11.1994 N 51-ФЗ//СПС Консультант Плюс
5. Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 N 197-ФЗ // Собрание законодательства РФ, 07.01.2002, N 1 (ч. 1), ст. 3.
6. Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях от 30.12.2001 N 195-ФЗ // Собрание законодательства РФ, 07.01.2002, N 1 (ч. 1), ст. 1
7. Федеральный закон от 06.12.2011 N 402-ФЗ «О бухгалтерском учете» // Собрание законодательства РФ, 12.12.2011, N 50, ст. 7344
8. Федеральный закон от 02.10.2007 N 229-ФЗ «Об исполнительном производстве» // «»Собрание законодательства РФ»», 08.10.2007, N 41, ст. 4849 Федеральный закон от 24.07.2009 N 212-ФЗ «О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования и территориальные фонды обязательного 77 медицинского страхования» // Собрание законодательства РФ, 27.07.2009, N 30, ст. 3738
9. Федеральный закон от 30.12.2008 N 307-ФЗ «Об аудиторской деятельности» // Собрание законодательства РФ, 05.01.2009, N 1, ст. 15
10. Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ «О минимальном размере оплаты труда»// Российская газета, N 118, 21.06.2000
11. Постановление Правительства РФ от 24.12.2007 N 922 «Об особенностях порядка исчисления средней заработной платы» // Собрание законодательства РФ, 31.12.2007, N 53, ст. 6618
12. . Приказ Минфина РФ от 31.10.2000 N 94н «Об утверждении Плана счетов бухгалтерского учета финансово-хозяйственной деятельности организаций и Инструкции по его применению»// Экономика и жизнь, N 46, 2000
13. Приказ Минфина РФ от 02.07.2010 N 66н «О формах бухгалтерской отчетности организаций» // Бюллетень нормативных актов федеральных органов исполнительной власти, N 35, 30.08.2010
14. Агеева, О.А. Бухгалтерский учет и анализ: Учебник для академического бакалавриата / О.А. Агеева, Л.С. Шахматова. — Люберцы: Юрайт, 2016. — 509 c.
15. Азиева Залина Ирбековна, Челохсаева Саида Адамовна Сравнительный анализ нормативно-правовых актов в области регулирования заработной платы (вознаграждений работников) российской и международной практики // Научный журнал КубГАУ — Scientific Journal of KubSAU. 2014. №97. С.940-949
16. Алексеева, Г.И. Бухгалтерский финансовый учет. расчеты по оплате труда.: Учебное пособие для бакалавриата и магистратуры / Г.И. Алексеева. — Люберцы: Юрайт, 2016. — 215 c.
17. Анциферова, И.В. Бухгалтерский финансовый учет: Практикум / И.В. Анциферова. — М.: Дашков и К, 2016. — 368 c.
18. Астахов, В.П. Бухгалтерский (финансовый) учет в 2 ч. Ч. 1: Учебник для академического бакалавриата / В.П. Астахов. — Люберцы: Юрайт, 2016. — 536 c.
19. Бабаев, Ю.А. Бухгалтерский учет: Учебник для бакалавров / Ю.А. Бабаев, А.М. Петров, Л.А. Мельникова. — М.: Проспект, 2016. — 424 c.
20. Бурлуцкая, Т.П. Бухгалтерский учет для начинающих (теория и практика) / Т.П. Бурлуцкая. — Вологда: Инфра-Инженерия, 2016. — 208 c.
21. Быков Р.А., Лытнева Н.А. Риск в системе оплаты труда работников организации//Вестник Орловского государственного аграрного университета. -2012. -Т. 35. -№ 2. -С. 117-122
22. Дмитриева, И.М. Бухгалтерский учет: Учебник и практикум для СПО / И.М. Дмитриева. — Люберцы: Юрайт, 2016. — 323 c.
23. Евсикова Наталья Викторовна, Кыштымова Евгения Александровна Теоретические основы учета оплаты труда в условиях рыночной экономики // Символ науки. 2016. №12-1. С.86-88
24. Елгина, Е.Б. Заработная плата: Налоги: Учеб./Е.Б. Елгина. – М.: Издательско-консультационная компания «Статус-Кво 97», 2013. – 195 с.
25. Касьянова, Г.Ю. Учет — 2016: бухгалтерский и налоговый / Г.Ю. Касьянова. — М.: АБАК, 2016. — 960 c.
26. Керимов, В.Э. Бухгалтерский управленческий учет: Учебник для бакалавров / В.Э. Керимов. — М.: Дашков и К, 2016. — 400 c.
81.
27. Кондраков Н.П. Бухгалтерский учет.— М.: Издательство Гроссбух, 2014 г. – 300с.
28. Кузнецова Я.В. Совершенствование организации оплаты труда работников предприятия / Я. В. Кузнецова // Молодой ученый. — 2014. — №1. — С. 369-374
29. Лытнева Н. А. Системы оплаты труда на предприятиях реального сектора экономики // URL: https://cyberleninka.ru/article/n/sistemy-oplaty-truda-na-predpriyatiyah-realnogo-sektora-ekonomiki (дата обращения: 07.06.2017)
30. Лытнева Н.А., Парушина Н.В. Развитие методического инструментария в управлении оценкой эффективности персонала//Вестник ОрелГИЭТ. — 2015. — №2 (32). — С. 101-106.
31. Меркулова В.И. Нормативное регулирование учета расчетов с персоналом по оплате труда // Инновационная наука. 2016. №6-1. С.161-162
32. Модорский А.В. Стимулирующая функция заработной платы в системе функций заработной платы / А.В. Модорский // Вестник пермского университета. – 2014 – Вып. 1(20) – С. 97-102
33. Парушина Н.В., Лытнева Н.А. Система эффективного управления и контроля оплаты труда и соблюдения трудового законодательства в организациях// Фундаментальные исследования. 2014. № 12-7. С. 1498-1502.
34. Парушина Н.В., Лытнева Н.А., Кулик И.О. Контроль управления эффективностью труда работников сферы предпринимательства: оплата труда//Среднерусский вестник общественных наук-2015-Т.10.-№6.- С.329-336.
35. Семененко В.С. Оплата труда как одна из функций управления персоналом // Инновационная наука. 2015. №10-2. С.124-128
36. Соколова Л. А., Илюшин В. Е. Методологические основы аудита расчетов с персоналом по оплате труда в коммерческих организациях // Ученые записки Тамбовского отделения РоСМУ. 2015. №4. С.229-234
37. Шаталов М.А., Мешкова Т.Р. Учет и анализ использования трудовых ресурсов в системе менеджмента организации // Территория науки. 2014. №3. С.84-91
38. Экономика предприятия: учебни для вузов / Под ред. проф. В.Я. Горфинкеля, проф., В.А. Швандира- 5-е изд., перераб/ и доп. — М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2013.-с. 69-71
»
Выдержка из подобной работы:
….
Учет расчетов с подотчетными лицами и начислений
…..енно нетрудоспособен то ему возмещается наем жилого помещения кроме тех случаев когда работник был в стационаре и выплачиваются суточные за все время пока он не мог продолжить поручение и вернуться но не свыше 2 месяцев.
Временная нетрудоспособность и невозможность вернуться должны быть установлены документально. В срок командировки не включаются дни временной нетрудоспособности. Работнику возмещаются услуги по предварительной покупке билетов пользование постелью страховой сбор расходы по бронированию жилого помещения по пользованию транспортом общего пользования если они находятся вне пункта назначения только на основании документов.
Днем выезда является день отправления транспортного средства из места постоянной работы а днем приезда считается день приезда транспортного средства к месту работы. При отправлении в место до 24 ч является текущий день после 0 ч — последующие сутки.
Если место назначения находится за чертой города учитывается время приезда до станции. Режим работы и отдыха определяется предприятием командировавшим его. Взамен дней отдыха не использованных во время командировки другие дни не предоставляются. Если работник выезжает в командировку по распоряжению администрации в выходной день то ему в установленном порядке предоставляется другой день отдыха.
Полученные авансы разрешается использовать подотчетным лицам только на те цели на которые они выданы. В течение 30 дней после возвращения из командировки подотчетные лица обязаны представить авансовый отчет об израсходованных суммах.
Расчеты с подотчетными лицами учитываются на активно-пассивном счете 71 «Расчеты с подотчетными лицами». Выдача наличных денежных средств выдается подотчетному лицу на основании служебной записки в которой должны быть указаны: цель расхода сроки и необходимая для этого сумма. Служебную записку должен подписать руководитель предприятия и только после этого бухгалтер может выписать расходный кассовый ордер на данную сумму а кассир — выдать подотчетную сумму.
Подотчетное лицо в установленный срок должно представить в бухгалтерию предприятия авансовый отчет с подтверждающими документами о факте приобретения предметов для административно-хозяйственных нужд. Остаток неиспользованной суммы подотчетное лицо возвращает в кассу предприятия по приходному кассовому ордеру.
Руководитель предприятия может отправить подотчетное лицо в служебную командировку .
При направлении подотчетного лица в служебную командировку в пределах Российской Федерации в бухгалтерии предприятия оформляется командировочное удостоверение которое должно содержать следующие необходимые реквизиты:
) фамилия имя отчество подотчетного лица;
) пункт назначения командировки;
) наименование предприятия куда командируется подотчетное лицо;
) цель командировки;
) срок командировки.
Командировочное удостоверение должно быть подписано руководителем предприятия. Действующее законодательство предусматривает следующие гарантии и компенсационные выплаты при командировках:
) сохранение за командированным работником в течение всего времени командировки места работы и среднего заработка;
) оплату суточных за время нахождения в командировке;
) оплату расходов по проезду к месту назначения и обратно;
) оплату расходов по найму жилого помещения. В бухгалтерском учете операции с подотчетными лицами отражаются следующими проводками:
) выдан аванс на командировочные расходы:
Дебет счета 71 «Расчеты с подотчетными лицами» Кредит счета 50 «Касса»;
) отражены расходы по найму жилого помещения :
Дебет счета 44 «Расходы на продажу» Кредит счета 71 «Расчеты с подотчетными лицами»;
) учтена сумма НДС уплаченная за найм жилого помещения:
Дебет счета 19 «Налог на добавленную стоимость по приобретенным ценностям»
Кредит счета 71 «Расчеты с подотчетными лицами»;
) возврат неиспользованной суммы в кассу от подотчетного лица:
Дебет счета 50 «Касса»
Кредит счета 71 «Расчеты с подотчетными лицами».
К авансовому отчету прилагаются оформ»