СОДЕРЖАНИЕ
ВВЕДЕНИЕ 3
1. Теоретические основы социально-экономического управления 5
1.1. Социальные аспекты управления 5
1.2. Моделирование социально-экономических систем 11
1.3. Роль руководителя в развитии сотрудников 13
2. Современные технологии управления социальными процессами 17
2.1. Понятие и сущность системы управления 17
2.2. Инновационный потенциал социально-экономических систем 23
3. Интеграция систем управления и контроля на предприятии 34
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 39
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 40
Тип работы: Курсовая теория
Предмет: Экономика предприятия
Страниц: 41
Год написания: 2013
Социология — это наука о закономерностях становления и развития социальных систем, общностей, групп, личностей. Социология, как наука появилась в 1989 году. Термин «социология» состоит из слов двух разных языков: латинского и греческого. В переводе с латинского «socium» – это общество, а с греческого «logos» – это изучение. По представлениям О. Конта социология должна была объединить все понятия и знания об обществе в единый организм и дать ему научную основу. Т.е. объектом изучения социологии является специфика развития общества.
Основной целью социологии является «анализ структуры социальных отношений в том виде, в каком они складываются в ходе социального взаимодействия». Непосредственным помощником в изучении социального общества можно отнести такие дисциплины как:
— история — изучение влияния времени на общество,
— экономика — изучение влияния экономических отношений, в которые вступают люди внутри социальной группы (производство, обмен, реализация, потребление товара)
— политология – изучение влияния политической власти на людей и социальные группы,
— психология – изучение поведения человека в группе, обществе,
— религия — изучения влияния религиозной культуру на общество (влияние церкви, сект) и т.д.
Кроме изучения общества как единого организма, социология изучает социальные отношения в этом обществе, а также социальные общности и их деятельность. Т.е. изучает человеческое общество, в котором существуют определенные типы социальных отношений. Это отношения, которые обеспечивают общество наиболее важными потребностями, необходимые для функционирования социальной группы как социальной единицы. Например, к ним можно отнести:
— потребность в материальных благах, что заставляет людей закреплять и поддерживать производственные отношения;
— потребность социализировать подрастающее поколение и воспитывать молодежь на образцах культуры группы, что заставляет закреплять и поддерживать семейные отношения и отношения обучения молодых людей.
Стоимость: 600 руб.
Выдержка из подобной работы:
….
История возникновения и развития предпринимательства
…..ица «типичным предпринимателем в средние века
было духовное лицо которое осуществляло большой объем архитектурных работ
возведение замков строительство фортификационных сооружений общественных
зданий монастырей кафедральных соборов» [5 с.7].
В
XV развил эту идею дальше Р. Кантильона. Им было отмечено что
предприниматель должен обладать определенным интеллектом то есть различной
информацией и знаниями. А еще один француз-экономист Тюрго считал что
предприниматель должен обладать не только определенной информацией но и
капиталом. Он отмечал что капитал служит основой всей экономики прибыль —
цель успеха предпринимателя основа развития производства. А. Маршалл и его
последователи считали что предпринимателем может быть не каждый ведь главный
стержень предпринимательства — организаторская способность – есть не у всех.
До
начала XVV век пришлых крестьян
освобождали от уплаты налогов собственнику
этой земли на срок от 5 до 15 лет. Существовали меры предусматривающие защиту
от нечестной торговли купцов-иностранцев
которые в целях захвата рынка снабжали деньгами небогатых русских купцов
превращая их в своих агентов скупая через них товары по чрезвычайно низким
ценам. Иностранные купцы особенно шведские свободно пересекали границу и
торговали в России в течение всего года скупая местные товары в наиболее
выгодное время. Поэтому дипломатом и экономистом Ордын-Нащокиным в 1667 г. был
создан Новоторговый устав который определял направления внешнеторговой
политики русского правительства. В нем предлагалось объединить торговых людей
организовать помощь мелким купцам со стороны крупных путем создания торговых
компаний на комиссионных началах. Кроме этого поощрялся вывоз русских товаров
за границу. Русским купцам разрешалось продавать свои товары во всех
приграничных городах и на ярмарках торговать с «иноземцами» вольно. На
вырученные от экспорта деньги купцы могли покупать беспошлинно иностранные
товары.
Петр
. 12].
Как
свидетельствуют историки самым благоприятным периодом отечественного развития
предпринимательства был период с 1861 г. по 1917г. когда нарастание
предпринимательской активности ощущалось вне зависимости от реформаторской
деятельности царей правительства от кризисов или благоприятных условий.
Российское общество было подготовлено к преобразованиям всем ходом
предшествующего внутреннего и международного развития [10 с.34].
К
началу реформ в России насчитывалось 128 акционерных обществ с
капиталом в 256 млн. руб. более двух сотен механических и литейных заводов с
несколькими десятками тысяч рабочих. Реформа дала импульс
по-настоящему широкому и интенсивному развитию частного предпринимательства. В
этом году в П»