Дисциплина. Медицина
СОДЕРЖАНИЕ
ВВЕДЕНИЕ 4
ГЛАВА 1. ОБЗОР ЛИТЕРАТУРЫ ПО ИЗУЧАЕМОЙ ПРОБЛЕМЕ 8
1.1. Здоровье среднего медицинского персонала, как залог успешной работы медицинского учреждения 8
1.2. Факторы, влияющие на здоровье медицинского персонала 9
1.3. Психологические аспекты работы медсестры в системе
Здравоохранения 18
1.4. Распространение инфекционных заболеваний среди медицинских работников, как фактор профессионального риска 23
1.5. Соматическая патология медсестер 27
1.6. Меры, необходимые для предотвращения заболеваний профессионального риска среди медсестер 47
ГЛАВА 2. ЦЕЛЬ, ЗАДАЧИ, МЕТОДЫ И ОРГАНИЗАЦИЯ ИССЛЕДОВАНИЯ 50
2.1. Цель и задачи исследования 50
2.2. Методы исследования 50
2.2.1. Изучение литературных данных и их критический анализ 51
2.2.2. Исследование данных статистики 53
2.2.3. Создание анкеты для изучения профессиональных вредностей и заболеваемости среди медицинских сестер 55
2.2.4. Математическая обработка результатов исследования 57
2.3. Организация исследования 57
ГЛАВА 3. РЕЗУЛЬТАТЫ ИССЛЕДОВАНИЯ, ИХ ОБСУЖДЕНИЕ И ЗАКЛЮЧЕНИЯ 59
ВЫВОДЫ 67
ПРАКТИЧЕСКИЕ РЕКОМЕНДАЦИИ 68
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 69
Страниц: 74
Год написания: 2015
Далеко не каждое лечебно-профилактическое учреждение может похвастаться безопасной больничной средой — идеально сформированной больничной средой, не причиняющей вреда всем участникам лечебного процесса. Сотни тысяч работников здравоохранения заняты во вредных и неблагоприятных условиях труда.
Для справки: по данным министра здравоохранения и социального развития РФ Татьяны Голиковой в настоящее время в России насчитывается 3 193 193 медицинских работника, в том числе 626 458 врачей (19,6 процента) и 1 338 672 средних медицинских работников (41,9 процента). Младший медперсонал составляет 18,9 процента от общего числа медработников. Кроме того, в стране насчитывается 10 906 фармацевтов, 612 563 прочих сотрудников системы здравоохранения.
Для соблюдения требований трудового законодательства в ЛПУ необходимо разрабатывать и внедрять систему управления охраной труда с привлечением всех служб учреждения, т. к. вопросы создания безопасных условий труда решаются всегда комплексно. В первую очередь, в ЛПУ создается служба по охране труда. Возможны три варианта решения данного вопроса: введение в штатное расписание ставки инженера по охране труда (вводится при численности работников более 50 чел.), заключение гражданско правового договора на перечень оказываемых услуг по охране труда с привлекаемым специалистом либо возложение данных обязанностей на уполномоченного руководителем работника из числа технического персонала. Согласно квалификационным требованиям, инженер по охране труда должен иметь техническое образование, соответствующее обучение или опыт работы в этой области. Руководителем ЛПУ издается приказ, разрабатывается должностная инструкция (регламент) специалиста и положение о службе охраны труда. Численность работников службы определяется руководителем ЛПУ в зависимости от численности персонала и специфики ЛПУ.
Распорядительной документацией по ЛПУ определяется перечень должностных лиц, на которых возлагается решение общих вопросов организации работы по охране труда, как правило, это заместитель руководителя ЛПУ и руководители структурных подразделений или главные специалисты. Издаются приказы о назначении ответственных лиц по разделам работ по охране труда и по работам повышенной опасности. Для ответственных лиц разрабатываются регламенты по разделам
ответственности. Например, ответственным лицом за безопасную эксплуатацию сосудов, работающих под давлением, приказом назначается старшая медицинская сестра стерилизационного отделения.
Медсестры, как известно, бойцы переднего фронта и входят в непосредственный контакт с неблагоприятными физическими факторами, такими как биологические жидкости, дезсредства. Среди факторов, составляющих угрозу безопасности и здоровью медицинских сестер в ЛПУ особенно хочется выделить следующие:
опасность инфицирования при работе с биологическими жидкостями;
опасность поражения химическими реагентами (дезинфицирующие средства, лекарственные препараты, отходы анестезирующих газов);
опасность подвержения облучению (рентгеновские аппараты, отходы изотопов, радиоактивные выделения пациентов после их изотопного исследования (моча, фекалии, рвотные массы; угроза насилия; стресс в результате воздействия неблагоприятной психологической обстановки.
Диплом. Мониторинг здоровья среднего медицинского персонала № 16080
Цена 2900 руб.
Выдержка из подобной работы:
….
Риск инфицирования среднего медицинского персонала гемоконтактными инфекциями
…..том
числе протекающие латентно. По мнению директора НИИ медицины труда РАМН
академика РАМН Н.Ф. Измерова в начале XX С и ВИЧ что обусловлено значительной распространенностью этих
заболеваний среди населения а следовательно и среди пациентов лечебно-профилактических
учреждений. Основными средствами позволяющими реально защитить медицинских
работников являются вакцина и средства индивидуальной защиты.
В практике здравоохранения существуют проблемы
связанные с возникновением аварийных ситуаций . В мире официально зарегистрировано 350 случаев профессионального
заражения ВИЧ медицинских работников [2]. Ежегодно в Российской Федерации по
данным официальной статистики частота аварийных ситуаций колеблется от 0 8 до
15 5 на 100 сотрудников в год [1]. Большинство учреждений здравоохранения
стремится выявить ВИЧ – статус пациента до начала оказания медицинской помощи
игнорируя при этом элементарные меры инфекционной безопасности. Обучение
правилам безопасного проведения медицинских манипуляций играет важную роль в
предотвращении нозокомиального заражения медицинских работников инфекциями
передаваемыми с кровью.
В настоящий же момент УЗ не являются полностью
безопасными ни для медперсонала представители которого достаточно часто
становятся жертвами аварийных ситуацийи могут заразиться ВГВ ВГС и ВИЧ
ни для пациентов
.
Сравнение этих цифр показывает что на сегодняшний день медперсонал более
уязвим к инфицированию чем пациенты и поэтому надо предпринимать
дополнительные усилия по его защите.
Прогресс в сфере защиты медработников от гемоконтактных
инфекций будет являться чрезвычайно важным для общественного здоровья. Создание
надежных систем мониторинга травм медперсонала разработка современных вакцин
методов постконтактной профилактики и лечения внедрение в широкую практику
безопасных инженерных устройств последовательные и настойчивые усилия по
соблюдению стандартных предосторожностей позволят обеспечить высокий уровень
безопасности работников здравоохранения. Насущными задачами отечественного
здравоохранения являются совершенствова”