Учебная работа № 78897. «Реферат Сущность, значение и принципы организации оптовых закупок организациями торговли

Контрольные рефераты

Учебная работа № 78897. «Реферат Сущность, значение и принципы организации оптовых закупок организациями торговли

Количество страниц учебной работы: 12
Содержание:
СУЩНОСТЬ, ЗНАЧЕНИЕ И ПРИНЦИПЫ ОРГАНИЗАЦИИ ОПТОВЫХ ЗАКУПОК ОРГАНИЗАЦИЯМИ ТОРГОВЛИ 2

ЗАДАЧА 11

Переход универсама на прямые хозяйственные связи с Красненским консервным заводом привел к росту товарооборота на 26%. Увеличить годовой объем розничного товарооборота и лучше удовлетворять покупательский спрос позволило прямое согласование развернутого ассортимента поставляемой продукции.
Рассчитать экономический эффект прямого согласования, используя данные табл. 17
Таблица 17. Показатели торгово-хозяйственной деятельности универсама

Показатель

Годовой товарооборот до перехода на прямые хозяйственные связи, млн.р.
23

Торговая надбавка к отпускной цене предприятия-изготовителя, %
20

Уровень издержек обращения универсама, %
13,1

СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 12

Стоимость данной учебной работы: 585 руб.

    Форма заказа готовой работы
    ================================

    Укажите Ваш e-mail (обязательно)! ПРОВЕРЯЙТЕ пожалуйста правильность написания своего адреса!

    Укажите № работы и вариант

    Соглашение * (обязательно) Федеральный закон ФЗ-152 от 07.02.2017 N 13-ФЗ
    Я ознакомился с Пользовательским соглашением и даю согласие на обработку своих персональных данных.


    Выдержка из подобной работы:

    ….

    Сущность и принципы планирования как функции управления

    …..ие
    является главной функцией управления любым предприятием. Именно с планирования
    начинается как создание так и функционирование хозяйствующего субъекта. Об
    этом свидетельствует и опыт стран с развитой экономикой. Недооценка
    планирования в условиях рынка сведение его к минимуму игнорирование или
    некомпетентное осуществление как
    правило приводят к большим экономическим потерям к явлениям
    неплатежеспособности предприятий.
    Таким образом из
    вышесказанного вытекает что данная тема контрольной работы весьма актуальна.
    Цель контрольной
    работы – рассмотреть экономическую сущность функции планирования в организации.
    В соответствии с
    поставленной целью можно выделить следующие задачи контрольной работы:
    рассмотреть
    содержание и принципы планирования;
    изучить типы
    планов;
    характеризовать
    процесс бизнес-планирования на предприятии.
    Поставленные цель и
    задачи обусловили структуру контрольной
    работы которая состоит из введения 3 разделов заключения и списка
    использованной литературы. Первый раздел посвящен раскрытию сущности функции
    планирования в организации. Второй раздел посвящен изучению типов планов.
    Третий раздел посвящен рассмотрению вопроса об экономическом содержании
    бизнес-плана. В заключении приводятся выводы которые были получены в
    результате написания контрольной работы. В завершении работы приведен список использованной литературы.
    При исследовании
    темы данной работы были использованы методы научного исследования такие как
    диалектический системный анализ синтез и исторический метод.
    Информационной
    базой послужили учебные пособия по основам менеджмента стратегическому
    менеджменту бизнес-планам периодические издания.
    Следует отметить
    что на сегодняшний день достаточно развита соответствующая
    научно-исследовательская база для написания контрольной работы по данной теме.
    1. Сущность и
    принципы планирования как функции
    управления
    Основными функциями
    управления являются планирование организация мотивация и контроль. Эти
    функции реализуются на всех уровнях управления и во всех видах деятельности организации. Содержание этих функций и
    сложность управленческой деятельности на каждом уровне управления определяется
    конкретным перечнем задач их спецификой и объемом.
    Функция
    планирования являются первой в процессе управления организацией . Она осуществляется менеджерским корпусом для определения целей
    организации а также путей и средств их достижения. По своей сути реализации
    функция планирования представляет заблаговременную и детальную подготовку к
    будущему [5 с.76].
    Функция планирования
    может быть определена как способ с помощью которого руководство обеспечивает
    единое скоординированное направление усилий всех сотрудников на достижение
    общих целей организации .
    Содержание
    планирования как функции управления состоит в обоснованном определении основных
    направлений и пропорций развития
    производства с учетом материальных источников его обеспечения и спроса рынка.
    Планирование
    предусматривает разработку целей и комплекса мероприятий определяющих последовательность достижения конкретных
    результатов деятельности с учетом возможностей наиболее эффективного
    использования ресурсов каждым производственным подразделением и организацией в
    целом.
    Выполнение функции
    планирования включает формирование обоснованного ответа на три вопроса:
    Где мы находимся в
    настоящее время?
    Куда мы хотим
    двигаться?
    Как мы собираемся
    это делать?
    Суть ответа на
    первый вопрос заключается в определении реальных возможностей организации в
    сфере ее основной деятельности на основе анализа ее сильных и слабых сторон в
    важных функциональных областях: маркетинг финансы производство и др.
    При формулировании
    ответа на второй вопрос дополнительно к выполненному анализу изучаются другие
    факторы определяющие успех организации. Анализируются экономические условия
    уровень т»