Цена 700 руб.
Дисциплина: Финансовый менеджмент
СОДЕРЖАНИЕ
Введение 3
1 Теоретические аспекы анализа денежных средств и управления денежным капиталом 4
1.1 Цели анализа, содержание и формы управления денежными потоками 4
1.2 Выбор альтернативной методики управления денежными потоками 7
2 Анализ денежного капитала на ЗАО «Контех и К» 13
2.1 Динамический и факторный анализ показателей управления денежными потоками 13
2.2 Оценка финансового состояния предприятия 20
3 Рекомендации по управлению капиталом ЗАО «Контех и К» 29
Заключение 41
Список использованных источников и литературы 45
Приложение. Бухгалтерская отчетность за 2012 – 2014 гг 47
ВВЕДЕНИЕ
Значительная роль эффективного управления системой денежными потоками на предприятии определяется тем, что вся финансово-хозяйственная деятельность предприятия обслуживается только ими. Денежный поток представляет собой систему «обращения финансов хозяйственного организма компании». Эффективно и рационально построенные денежные потоки компании являются одним из основных условий финансовой устойчивости и платежеспособности предприятия.
Актуальность анализа управления системой денежных потоков хозяйствующего субъекта обусловлена существующей финансово-экономической нестабильностью в стране и в мире.
Исходя из актуальности определен объект и предмет исследования.
Объектом исследования в выступают денежные потоки одного из крупнейших предприятий Свердловской области ЗАО «Контех и К».
Предметом исследования являются экономические отношения, возникающие в процессе управления денежными потоками в ЗАО «Контех и К».
Цель курсовой работы – разработка рекомендаций по улучшению управления денежным капиталом в ЗАО «Контех и К».
Исследование управления денежными потоками отражено в теоретических работах отечественных ученых: М.И. Баканова, И.А. Бланка, Я.В. Соколова, И.Т. Балабанова, И.Д. Мацкуляка, А.Г. Куликова, В.И. Кушлина, A.M. Емельянова, ВТ. Белолипецкого, С.А. Котлярова, Б.Е. Пенькова, В.В. Голосова, Л.Н. Павловой, Е.Н. Лобанова, В.К. Сенчагова и др.
Список использованных источников и литературы
Вакуленко Т. Г.. Фомина Л. Ф. Анализ бухгалтерской (финансовой) отчетности для принятия управленческих решений. СПб.: Издательский торговый дом «Герда». 2010. 288 с.
Ван Хорн Дж. К. Основы управления финансами. Пер. с англ. / Гл. ред. серии Я. В. Соколов. М.: Финансы и статистика. 2010. 800 с. (Серия по бухгалтерскому учету и аудиту).
Гнип Н.А. Исследование результатов деятельности в системе планирования финансового потенциала предприятий // Бизнес информ. 2013. № 7. С. 242-246.
Дроздов О.А. Анализ финансовых результатов деятельности предприятия // Международный журнал экспериментального образования. 2010. № 11. С. 60-61.
Корпоративные финансы: Учебник для вузов / Под ред. М.В. Романовского, А.И. Вострокнутовой. Стандарт третьего поколения. – СПб.: Питер, 2013. – 592с.:ил.
Ковалев В.В. Финансовый анализ: Управление капиталом. Выбор инвестиций. Анализ отчётности. – М.: Финансы и статистика, 2010. – 472 с.
Ковалев В.В. Финансы предприятий. – М.: Финансы и статистика, 2011. – 452 с.
Маркарьян Э.А., Герасименко Г.Л., Маркарьян С.Э. Финансовый анализ. – М.: КНОРУС, 2011. – 224 с.
Никитина Н.В., Янов В.В. Корпоративные финансы : учебное пособие – 2-е изд. – М.: КНОРУС, 2013. – 512с.
Селезнева Н.Н., Ионова А.Ф. Финансовый анализ. Управление финансами. Учеб.пособие для вузов. – 2-е изд., перераб. и доп. – М.: ЮНИТИ-ДАЦА, 2010. – 639 с.
Токаренко Г.С. Организация контроля результатов финансово-хозяйственной деятельности предприятия // Финансовый менеджмент. – 2010. – № 10. – С. 13-18.
Федорович В.О. Критерии эффективности рациональной структуры капитала корпорации // Проблемы учета и финансов. 2012. № 2. С. 17-25.
Шеремет А.Д., Негашев Е.В. Методика финансового анализа. – М.: ИНФРА-М, 2010. – 237с.
Курсовая работа: Денежный капитал корпораций: проблемы формирования и управления № 5055
Выдержка из подобной работы:
….
Человеческий капитал
….. рост и приток в Россию качественного человеческого капитала.
Термин «инвестиционно-инновационная стратегия» использован в данной курсовой работе не случайно. Инвестиционная стратегия должна быть тесно связана с инновационной стратегией и собственно инвестировать создание эффективной инвестиционной системы и реализации инноваций во всех сферах экономики.
К перечисленным инструментам реализации программы развития человеческого капитала необходимо добавить государственные и частные инвестиции в систему воспитания детей и школьников в образование в переподготовку специалистов в науку в обеспечение безопасности граждан в здоровье в обеспечение доступности информации в информатизацию образования науки производства и населения. Эти направления развития человеческого капитала в той или иной мере отражены в частных стратегиях и программах развития РФ но к сожалению пока не объединены в одной целостной и системной стратегии развития российского человеческого капитала. В то же время в Программе Правительства РФ четко заявлено что развитие человеческого капитала – ее ключевая цель и задача от решения которой зависит решение других частных задач.
РАЗДЕЛ 1. НАЦИОНАЛЬНОЕ БОГАТСТВО И ЧЕЛОВЕЧЕСКИЙ КАПИТАЛ
1.1. Национальное богатство и человеческий капитал: основные понятия
Национальное богатство – это совокупность накопленных физического и человеческого капитала а также природного капитала страны в стоимостной оценке.[1]
Человеческий капитал формируется за счет инвестиций в повышение уровня и качества жизни населения в том числе в воспитание образование здоровье знания предпринимательскую способность информационное обеспечение безопасность и экономическую свободу населения а также в науку культуру и искусство.
Человеческий капитал как запас знаний умений навыков опыта способен не только накапливаться в процессе инвестирования но и материально и морально изнашиваться.
Доходность от инвестиций в человеческий капитал возрастает со временем. На него не распространяется закон убывающей отдачи при верно выбранной стратегии развития человеческого капитала.
Взаимосвязь развития человеческого капитала и экономики и уровня развития страны представлена на рис. 1.
Методы оценки стоимости ЧК как составляющей национального богатства
Методы оценки стоимости ЧК формируются в настоящее время. Существуют различные методические подходы к расчетам стоимости ЧК. В работах[2] приведен обзор работ по национальному богатству и методам оценки стоимости человеческого капитала.
Дж. Кендрик предложил затратный метод расчета стоимости ЧК – на основе статистических данных рассчитывать накопление инвестиций в человека. Эта методика оказалась удобной для США где имеются обширные и достоверные статистические данные[3]. Дж. Кендрик включил в инвестиции в ЧК затраты семьи и общества нам воспитание детей до достижения ими трудоспособного возраста и получения определенной специальности на переподготовку повышение квалификации здравоохранение на миграцию рабочей силы и др. В накопления он также включил вложения в жилищное хозяйство бытовые товары длительного пользования запасы товаров в семьях затраты на научные исследования и разработки. В результате расчетов он получил что ЧК в 1970 годах составлял более половины в накопленном национальном богатстве США .
Метод Кендрика позволил оценить накопления ЧК по его полной «восстановительной стоимости». Но не давал возможности расчета «чистой стоимости» ЧК . Этот метод не содержал методики выделения из общей суммы затрат части затрат используемой на воспроизводство ЧК и реальное его накопление.
В работе Дж. Минсера[4] выполнена оценка вклада образования и длительности трудовой деятельности в ЧК. На базе статистики США 1980 годов Минсер получил зависимости эффективности ЧК от числа лет общего образования профессиональной подготовки и возраста работника.
Значительный вклад в разработку расширительной концепции национального богатства внесли аналитики Всемирного банка которые опубликовали серию работ обосновавших эту концепцию. В методологии Всемир»